Металлургический гигант предоставил первое рабочее место молодым специалистам

Запорожский металлургический комбинат «Запорожсталь» с начала 2013 года принял на работу 265 выпускников, которые прошли все этапы обучения по системе «Школа – вуз – комбинат».

Цель программы – выявление талантливой молодежи, развитие ее способностей и привлечение в дальнейшем на предприятие, сообщает пресс-служба МК “Запорожсталь”.

Представители комбината проводят рабочие встречи с ректорами вузов, директорами школ и лицеев по вопросам профориентации, а также встречи с выпускниками школ и их родителями. Последним рассказывают о системе, согласно которой ученики колледжей и лицеев проходят практику предприятии на рабочих местах, с выплатой заработной платы, получают квалификационный разряд, а лучшие из них – приглашаются на работу на комбинат на гарантированное и стабильное место с конкурентоспособной оплатой труда.

Программа по сотрудничеству с учебными заведениями Украины утверждена на МК «Запорожсталь» еще 28 ноября 2012 года Генеральным директором комбината Ростиславом Шурмой. Ежегодно более 1000 студентов вузов, колледжей и учащихся профессиональных лицеев проходят на предприятии ознакомительную, производственную и преддипломную практику.